工會動態

新型能源公司“333”打造“服務型”工會

作者: 賀虎     時間: 2021-09-07     點擊: 查詢中    分享到:

夯實組織、隊伍、制度三位一體工會工作模式,構建全民健康、全民健身、全民閱讀三位一體服務職工體系,落實五個聚焦、五個一批、兩個載體三位一體我為群眾辦實事工程……2021年以來,新型能源公司工會有的放矢、靶向施策,通過開展“333”制,不斷夯實工會體系建設,關心關切職工群眾,立足職工辦實事,不斷提高服務創新能力,著力打造服務型工會。

夯實三個關鍵工作,明確做什么、怎么做

創建服務型工會組織的一個重要工作就是工會基礎管理規范化、制度化,新型能源公司工會按照有章可循、有度可量、有績可評的工作思路,從組織關系、隊伍建設、制度規范等多方面入手,進一步提升工會基礎管理工作。

從梳理工會組織關系入手,以職代會、高質量研討會、半年會為契機,明確工作任務、工作方向,明晰各級工會組織形式和隸屬關系。全程指導各基層單位完善工會組織,指導基層單位工會換屆選舉。摸底調研公司范圍內各單位基本情況,分領域研究指導,不斷推進組織建設工作,實現領域全覆蓋。

從強化隊伍建設入手,一是走出去,組織工會管理人員參加集團公司或外部組織的專業培訓;二是請進來,組織工會管理人員參加公司組織的線上或線下相關培訓,開展研討式、啟發式教學等,提高工會管理人員的能力;三是沉下去,公司工會通過下基層等活動,開展座談、走訪、談心談話等深入基層開展調研工作,有針對性地給基層工會工作作出指導。

從建章立制入手,結合工作實際,按照相關性原則,將現有各項制度總結歸納,采取邊整理、邊修訂、邊健全的方法,下發《2021年工會工作要點》《進一步大力推進惠民行動的實施意見》,為全年工作長效化開展提供了制度保證,使工會基礎管理工作有章可循


幸福女性 如花綻放插花活動

開展三個全民活動,職工之家走更走心

工會緊緊圍繞三個全民活動,開展全方位、多渠道合作,推出多形式新穎、內容充實的文體活動,不斷促進職工身心健康發展,增強員工凝聚力、向心力,營造快樂工作、健康生活的工作氛圍。

全民健康為抓手,大力開展健康知識普及,推廣文明健康的生活習慣,開展職工心理健康講座2次、針對女職工開展健康活動5次,職工健康體檢實現全覆蓋。同時,工會積極開展社會性全民健康活動,先后到神木市錦界鎮青草界敬老院慰問老人、到三原東周兒童村關愛特殊兒童、為商洛暴雨受災組織愛心募捐等公益性活動。

全民健身為抓手,以工間操、健身舞、踢毽子、健身鍛煉、職工籃球賽、羽毛球賽、健步走等項目為主要內容,今年以來各基層單位建立體育活動場所累計17處,組織大小體育活動14次,5家基層單位開展工間操日常活動,形成了鍛煉身體、快樂工作良好氛圍。

全民閱讀為抓手,因地制宜建立各單位職工書屋或讀書角19處,建立一線班組流動書架7個,完善了全民閱讀硬件基礎;以傳統文化學習為契機,發揮互聯網+”“云讀書、學習強國平臺、全國書香三八等平臺載體作用,累計開展讀書班或讀書會活動24次,營造了書香新能濃厚氛圍。

落實“552”實事工程,把實事辦到實處、細處

自黨史學習教育以來,新型能源公司將我為群眾辦實事實踐活動貫穿黨史學習教育全過程,在我為群眾辦實事主題實踐活動中實施五個聚焦、五個一批、兩大行動“552”工程。


青春有約 不負韶華青年聯誼活動

五個聚焦,即聚焦2021年重點工作落地落實、聚焦解決制約企業高質量發展深層次系統性問題、聚焦員工工作和生活條件改善、聚焦人才隊伍建設、聚焦深化改革和服務基層能力提升五項重點工作,經金點子征集、反復論證、專題研究、梳理總結出黨委34項應辦實事項目。

五個一批,即圍繞基層落實一批強企工程,推動一批成才工程,辦理一批暖心工程,解決一批關愛工程,夯實一批基礎工程,以已辦結實事公示、未辦結實事督辦、不符合項目反饋為原則,形成常態化督辦基層應辦74項實事。

兩大載體,即以學黨史、曬承諾、比作為用黨史、踐初心、興企業兩大行動載體,通過深入開展奮斗文化建設、三型機關建設、五型班組建設的三建設活動形成作承諾、比作為、亮水平的濃厚黨史學習教育氛圍。

截至目前,我為群眾辦實事”“552”實事項目正以月匯報、月督辦,季公示、季評價形式常態化推進。通過青年職工聯誼、三八系列活動、愛心母嬰室、兩堂一舍升級等一系列具體實事舉措,將職工關心關切的事辦在實處、辦到心里。

下一步,新型能源公司工會將深入推進“333”機制,加大宣傳力度、擴大活動覆蓋、拓展線上線下,切實為職工解難題、辦實事、送溫暖,為企業促和諧、獻良策、謀發展,當好職工群眾娘家人”,做好企業發展助推器。(賀虎)

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